小微16Mn焊管产业“重塑”导致大量的下岗人员！

人们对国企改革的下岗“阵痛”记忆犹新。大量的下岗人员在无奈中选择“从头再来”，个中酸楚令人唏嘘。而如今在化解16Mn焊管产能过剩进程中的产业工人或许要面临相似的境遇，他们的下岗再就业问题若解决不好，不仅影响自身和家庭的命运，还会带来连锁不良反应，增加社会不稳定隐患。

　　中央将化解产能过剩中出现的下岗再就业工作提高到一个新的高度，表明了一手抓16Mn焊管产业结构调整升级，一手抓劳动力合理配置，二者不能偏废的方向和决心。其实，化解产能过剩应是一揽子计划，包括产能的“淘汰”和产业的“重塑”，其中做好下岗再就业工作，必然是“重塑”的题中之意。

　　中央精神已明确，怎样帮助下岗人员再次实现就业，考验的是地方政府的智慧。落后的产能淘汰了，新的经济增长点就要及时培育；人员下岗分流了，职业指导、培训和介绍就要及时开展；下岗人员自主创业，税费减免、贷款优惠的政策就要落实到位；确实缺乏就业竞争力的，政府提供公益性岗位和低保等兜底政策就要跟上。

化解16Mn焊管产能过剩是今后较长一段时期我国经济工作中的重点，中央对一批重点行业淘汰落后产能确定了具体目标。可以预见，各地会为完成指标而痛下决心，企业“该关则关”，项目“该停则停”。

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